V úterý 15. října 2024 jsme jeli vlakem do Hranic a zúčastnili se výše uvedené exkurze. Cílem exkurze bylo přiblížení výrobní náplně a pracovních podmínek vybraných podniků. Hlavní pro nás byla možná nabídka, kam se po základní škole vydáme.
Během návštěvy jsme se seznámili s historií, pracovním prostředím firem a zejména s požadavky na nové zaměstnance. Nejen vědomosti, zručnost, ale i znalost angličtiny jsou nutné pro zahraniční pracovní cesty. Zajímavá byla informace, co všechno společnosti pro zaměstnance dělají (mimořádné odměny, cestovné, příspěvky na volnočasové aktivity, delší dovolená, kapesné při zahraničních pracovních cestách.
Ve firmě KROK jsou i chráněné dílny, kde jsou zaměstnáni lidé s různým zdravotním postižením. Zde jsme poprvé viděli skutečnou „chráněnou dílnu“. Nejedná se o oddělené prostory, jak jsme si mnozí mysleli, ale všichni pracují pohromadě.
Ve firmě AVL jsme se dozvěděli o výrobním programu firmy (dynamometry k testování dopravních prostředků). Dále jsme zjistili, že společnost působí celosvětově a zakládá si na tom, aby byli první ve vývoji těchto zařízení. Vždyť 2200 patentů mluví za vše.
Společnost SHÄFER se zabývá výrobou a vývojem skladových systémů, které jsou dnes již plně automatizovány.
Exkurzí jsme získali inspiraci pro výběr oborů středních škol, popřípadě i budoucího zaměstnání. Někteří z nás již uvažují o nabídkách zaměstnání v uvedených firmách, zejména je zaujala společnost AVL, kde nám pan průvodce poutavým způsobem sdělil zajímavé informace.
Při zpáteční cestě na nádraží jsme si koupili pití a autobusem jsme jeli zpět do Hustopečí, kde na nás čekal oběd.
autor článku: žáci 9. třídy